Assistent der Geschäftsführung Schwerpunkt Vertrieb (m/w/d)

ReFood GmbH & Co. KG • Sternberg, Mecklenburg

ReFood

Ganz im Sinne der Nachhaltigkeit sammelt und verarbeitet ReFood als innovatives Entsorgungsunternehmen organische Materialien, die in der Lebensmittelkette keine Verwendung mehr finden. Diese wertvollen Materialien werden in den eigenen Biogasanlagen zu umweltfreundlicher Energie in Form von Strom, Gas und Wärme umgewandelt. Mit einem gut ausgebauten Netzwerk an Sammel- und Verarbeitungsstandorten ist ReFood europaweit vertreten. Durch innovative Verarbeitungstechnologien und stetiges Wachstum leistet ReFood gemeinsam mit seinen Mitarbeitenden, Kunden und Geschäftspartnern einen wertvollen Beitrag für eine nachhaltige Welt und ein gesundes Leben.

ReFood

Nachhaltige Bioenergie aus Rest- und Abfallstoffen ist mehr als eine Idee! Mit einem gut ausgebauten Netzwerk an Sammel- und Verarbeitungsstandorten ist ReFood europaweit aktiv in der Sammlung und Verwertung von Speiseresten und gebrauchten Frittierfetten und produziert daraus erneuerbare Energie. Neben Biodiesel produziert ReFood unter dem Markennamen ReFood BE+ auch Biomethan, nachhaltige Wärme und Grünstrom.

Der von ReFood produzierte rest- und abfallstoffbasierte Biodiesel spart rund 90% CO₂ gegenüber fossilem Diesel ein und trägt somit maßgeblich zur Erreichung der EU-Klimaziele bei. Sowohl als purer Biokraftstoff, als auch in der Beimischung zu Dieselkraftstoff an der Tankstelle. Damit leistet ReFood mit seinem Team einen wichtigen Beitrag zur Kreislaufwirtschaft und zum Klimaschutz.

Neben der Biodieselproduktion wird am Standort Sternberg auch eine Rapsölmühle betrieben.

UNSERE BENEFITS

Geregelte Arbeitszeiten

Den Feierabend dort verbringen, wo Sie sich am wohlsten fühlen.

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Durch die freie Einteilung der Arbeitszeit selbstbestimmt den Tag planen.

JobBenefit50

Profitieren Sie monatlich von 50 € netto zusätzlich durch unseren steuerfreien Sachbezug, nutzbar für vielfältige Produkte und Dienstleistungen.

Dienstrad

Alle Mitarbeitenden der SARIA-Gruppe können ein Rad zu attraktiven Konditionen leasen. Das Rad kann ebenso für private Zwecke genutzt werden.

Mitarbeitendenrabatte

Unsere Mitarbeitenden erhalten eine Vielzahl an Vergünstigungen von namhaften Partnern aus den Bereichen Elektro, Reise, Sport und Mode.

Betriebliche Altersvorsorge

Zu attraktiven Konditionen für die Rente vorsorgen.

Gruppen-Unfallversicherung

Unfallschutz über den gesetzlichen Rahmen hinaus.

Vollzeit

Sternberg, Mecklenburg

ab sofort

AUFGABEN

Unterstützung des Vertriebs im Bereich Biodiesel, Rapsöl, Rapsprotein und Glycerin
Mitwirkung im Einkauf von Lebensmittelölen und -fetten sowie von Rapssaat für unsere Ölmühlen
Unterstützung bei der Kontrakterstellung sowie Erstellung von Präsentationen und statistischen Auswertungen
Bearbeitung und Abwicklung von Rechnungen (Fertigproduktfaktura)
Begleitung von Kunden-Audits und Zertifizierungsmaßnahmen
Vorbereitung von Entscheidungen der Geschäftsführung durch Informationsbeschaffung und -auswertung
Vor- und Nachbereitung von Besprechungen

QUALIFIKATIONEN

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium vorzugsweise mit betriebs- oder volkswirtschaftlichem Schwerpunkt
Erste Berufserfahrung im Vertrieb wünschenswert
Schnelle Auffassungsgabe sowie analytische und strukturierte Arbeitsweise  
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit 
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Fundierte Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen
Gelegentliche Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B

WEN SUCHEN WIR
Um unseren Kunden heute wie morgen umfassende und zuverlässige Dienstleistungen, sowie qualitativ hochwertige Produkte anzubieten, suchen wir motivierte Mitarbeitende, die unser Expertenteam verstärken.

JETZT BEWERBEN
Das klingt nach einem Job für Sie? Ergreifen Sie die Initiative und bewerben Sie sich am besten gleich online unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. 

Bitte beachten Sie, dass wir im Zuge des Bewerbungsverfahrens eine Sanktionslistenprüfung durchführen. Weitere Datenschutzinformationen finden Sie unter folgendem Link: http://qr.saria.com/pruefung.

IHR WEG ZU UNS

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1. Telefon-/Videointerview

Nach Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem ersten Gespräch per Telefon kennenzulernen. Dabei besprechen wir gemeinsam Ihre Erwartungen und informieren Sie über unsere Anforderungen – so können wir herausfinden, ob wir gut zueinander passen.

2. Persönliches Treffen – Lernen Sie uns kennen!

In einem persönlichen Treffen lernen Sie Ihre zukünftige Führungskraft und vielleicht schon einige Kolleginnen und Kollegen kennen. Hier möchten wir mehr über Ihre Qualifikationen erfahren und Ihnen einen genauen Einblick in die Aufgaben der Position geben. Natürlich nehmen wir uns auch Zeit für Ihre Fragen.

3. Probetag (optional)

Falls es für Sie und uns passt, laden wir Sie gerne zu einem Probetag ein. So haben Sie die Chance, das Team und Ihre zukünftigen Aufgaben in der Praxis zu erleben.

4. Vertragsangebot – Der nächste Schritt zu Ihrem neuen Job

Sind wir uns einig, senden wir Ihnen ein Vertragsangebot, das Sie in Ruhe prüfen können. Nach Ihrer Zustimmung freuen wir uns, den Vertrag gemeinsam zu unterzeichnen.

5. Ihr Start bei uns – Ein herzliches Willkommen!

An Ihrem ersten Tag erwartet Sie Ihr Team voller Vorfreude. Wir sorgen dafür, dass Sie sich schnell einleben und gut in Ihre neuen Aufgaben starten können.

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